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1月15日，企业召开一季度安全生产委员会会议，总结2019年安全环保工作，提出2020年工作重点及措施，要求各单位、部门认真梳理总结，结合实际制定新一年安全环保工作方案，强化管理，落实责任，严肃追责，确保老区生产和新区搬迁安全进行，推进企业安全环保工作稳中向好。

会议指出，2019年，企业深入贯彻落实党中央、国务院和省、市有关安全生产的决策部署，牢固树立“生命至上、安全第一”理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，做好环境管理体系与职业健康安全管理体系运行，做实做细安全环保工作，实现了安全环保指标全面受控的目标。

会议强调，2020年，企业安全环保工作将全面落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系和谁主管、谁负责的原则，坚持问题导向，继续深入开展危化品专项检查、隐患大排查大整治工作，继续完善安全风险分级管控和隐患排查治理双控体系建设，强化现场文明生产和“6S”管理，及时排查治理各类安全隐患，有效防范和遏制生产安全事故发生。着力解决安全环保工作中存在的突出问题，紧紧围绕企业的生产经营目标，进一步完善企业环境、职业健康安全管理体系建设，确保企业2020年安全环保工作目标指标持续受控，稳中向好。要重点加强对新区建设的安全监管，加大对生产一线职工的安全管理，深化“双控”体系建设，加强对生产作业现场重要危险源点、重要风险点、重要设备设施及生产连续线和重点机台的风险管控，加强对企业油库、危化品、天然气、氧气、乙炔的安全管理，加强对企业带电/带压作业、停送电作业、动火作业、有限空间作业、高处作业、交叉作业、大型起吊装卸作业、现场物品定置堆放的安全管理，加强厂内运输车辆的安全管理，加强对废酸、废水、水处理湿泥、铅灰、锌渣、废机油的存储、处置和转运管理，加强对特种设备、行车、压力容器及管道、叉车等的安全管理，加强对厂区消防设施、用电、用火安全管理，加强对职工食堂食品安全卫生管理。

会议强调，要牢固树立“创新、协调、绿色、开放、共享”的新发展理念，创新管理思维、管理方法和管理制度，深入推进安全风险分级管控和隐患排查治理“双控”体系建设。抓好日常监督检查管理和隐患排查治理，强化管理人员职责，严肃追责问责。强化制度实行力，从严考核，确保制度的刚性实施。新区建设和老区生产、搬迁要分别制定安全工作保障方案，落实具体责任人。科学统筹规划，切实做好职工安全教育及安全培训工作，提高全员安全环保意识，确保2020年安全环保各项指标受控。